剧情简介
皮克斯的企业文化，是属于人的文化，不是属于资本和商业运作的文化。它做的是“发展人才”的生意，在这里工作的员工，都会去皮克斯大学学习各种科学和艺术的课程。近年来国产剧提质增效，年产1.4万集，年轻人为什么仍然会重复选择经典老剧？学者认为，一定程度上，新播的剧目仍需时间检验，在经受过同类题材、同题创作的比较后，真正的经典才能脱颖而出。目前看来，留下来的精品、经典通常经过了文学性的滋养，能经历一次次跨时代的审美“叠印”。
剧情简介
皮克斯的企业文化，是属于人的文化，不是属于资本和商业运作的文化。它做的是“发展人才”的生意，在这里工作的员工，都会去皮克斯大学学习各种科学和艺术的课程。近年来国产剧提质增效，年产1.4万集，年轻人为什么仍然会重复选择经典老剧？学者认为，一定程度上，新播的剧目仍需时间检验，在经受过同类题材、同题创作的比较后，真正的经典才能脱颖而出。目前看来，留下来的精品、经典通常经过了文学性的滋养，能经历一次次跨时代的审美“叠印”。
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